公司如果存在未与劳动者签订合同的，赔偿应当从用工的第二月起计算补订书面劳动合同的前一日，每月向劳动者支付双倍的工资。如果超过一年的，公司需向劳动者支付十一个月的双倍工资。
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你好，你可以向当地劳动监察大队投诉举报，或者申请劳动仲裁。
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你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。