身体不适导致无法工作,解除劳动合同后单位会

2025-04-07  分类 : 奉贤区看守所地址

身体不适解除劳动合同有补偿。补偿依据《劳动合同法》,按工作年限每满一年付一月工资。不及时处理,可能导致权益受损。
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常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。应先与单位协商补偿事宜,协商不成可申请劳动仲裁来维护权益。
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处理方式如下:1.与单位协商:明确补偿标准和金额,达成一致后签订协议。2.申请劳动仲裁:若协商无果,准备相关证据材料,向劳动仲裁委员会提起仲裁申请。3.法律诉讼:如仲裁结果不满意,可依法向人民法院提起诉讼。

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